融合发展视角下的高新技术企业认证创新

　　长期以来,高新技术企业认证存在着局限性,难以适应经济社会发展的新形势和新要求。因此,必须从融合发展的视角深化认证管理改革,推进认证创新,使之更好服务经济高质量发展。

　　第一,要转变工作理念,树立融合发展思维。高新技术企业认证不能孤立存在,必须融入经济社会发展全局,服务大局。这需要转变管理思维,处理好政府管理与市场自主、部门利益与整体利益的关系,形成系统合力。

　　第二,要构建协同网络,打破管理壁垒。现有管理主要是部门分割状态,这阻碍了认证与经济社会发展的对接。必须通过构建协同网络,打通联动渠道,推进部门间信息共享、业务协同,形成管理合力。

　　第三,要创新社会化服务模式,广泛动员社会力量参与认证工作,形成社会合力。可以建立政府购买服务机制,依托社会中介力量开展认证服务;建立社会监督和评价机制,提高认证透明度和公信力等。

　　第四,要建设信息平台,依托互联网创新社会协作模式。信息技术为我们提供了连接各方、开展社会协作的新方式。应充分利用互联网平台优势,建立线上线下相结合的服务模式。

　　第五,要完善法制体系,为创新提供制度保障。必须健全法律法规和部门规章,消除制度障碍,为创新畅通制度渠道。

　　通过系统合力和社会合力,必将有效推动认证创新,使之真正成为激发企业创新活力、服务经济高质量发展的有力抓手。这需要社会各方通力协作、密切配合,以最大诚意和智慧,共同把高新技术企业认证创新引向深入。

　　具体来说,推进认证创新可以从以下几个方面入手:

　　一是创新管理理念,树立大局思维。

　　二是构建协同网络,打破管理藩篱。

　　三是广泛调动社会力量,形成强大合力。

　　四是充分利用信息平台,创新工作模式。

　　五是改革考核机制,强化目标导向。

　　六是完善法规制度,为创新注入动力。

　　通过系统性推进高新技术企业认证创新,必将使认证成为有效服务经济社会发展的制度安排和管理手段。